下面是小编为大家整理的国企推动党建品牌创建工作综述【完整版】,供大家参考。
近年来，**集团**公司党委把不断丰富党建品牌创建工作内涵作为落实习近平总书记指示精神的重要举措，通过不断创新党建工作载体，扎实推进基层党建理念创新、机制创新、载体创新，进一步丰富党建品牌体系与内涵，实现党建工作与企业经营双融合双促进双提升。
**党委按照新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，坚持党对国有企业的坚强领导，坚持以高质量党建引领企业高质量发展，全面落实集团'**先锋“党建品牌创建工作要求，以契合时代特征、贴合集团要求、符合公司实际为导向，深入开展了'一颗初心、三级共创“党建品牌创建活动，即：坚守**报国初心，争创'五型“领导班子、争当'五个“标杆党支部、争做'五个先锋“共产党员。
一、争创'五型“领导班子，提升企业创新发展引领力
在全国国有企业党的建设工作会议上，习近平总书记指出，'国有企业领导人员必须做到对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁。“**党委在深化'四好“班子建设基础上，紧密结合新时代对国有企业领导人员要求，持续加强两级党委班子政治、思想、组织、作风和能力建设，争创忠诚型、担当型、创新型、实干型、廉洁型领导班子，支撑企业转型升级、高质量发展。
（一）争创忠诚型领导班子。落实集团'政治能力是领导干部的第一能力“的要求，**党委从政治意识、理想信念、集团意识、大局观念等4个方面争创忠诚型领导班子。各级领导班子做到坚定不移强化深化集团意识、集团意志，坚定不移按着集团把握的发展方向矢志奋斗，坚定不移沿着集团确定的发展路径阔步前进，坚定不移在集团发展的大局下思考行动，坚定不移保证集团各项决策部署在**得到坚决贯彻落实。
（二）争创担当型领导班子。落实集团对领导干部提出的'要不断强化责任意识、使命意识和担当精神“要求。**党委从主动担当、主动谋划、团结协作、勇于攻关等4个方面争创担当型领导班子。各级领导班子做到围绕集团和公司生产经营目标，积极承担使命，做担当尽责的表率。公司各级领导班子，全面完成集团部署各项生产经营任务和经济技术指标。
（三）争创创新型领导班子。按照集团提出的'要不断强化创新思维，增强市场化改革的能力和魄力“要求，**党委从理念创新、机制创新、管理创新、技术创新等4个方面争创创新型领导班子，各级领导班子做到围绕市场化机制运转，大胆解放思想，积极转变观念，切实提升运行效率，做开拓创新的表率。落实集团'市场化改革“工作部署，选择冷轧厂等单位为试点，强力推进模拟法人市场化运行机制，鼓励职工多劳多得、多创多得；
冷轧厂党委以彩涂线为试点，创新推行'官兵互选“机制，职工选工长，工长再选职工，充分发扬民主，调动班组人员工作积极性，提高生产工作效率。
（四）争创实干型领导班子。落实集团'不断增强干事创业的勇气和决心，在推进集团高质量发...
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