下面是小编为大家整理的2023年度在年度重点工作推进会上发言提纲,供大家参考。
同志们:
市级目标考核着重考核落实市委市政府重点工作、按照'三定“规定履职、依法依规办事、财政预算绩效管理、服务基层服务群众和创新创优等方面取得的成效,是检验工作成效的'显示器“和反映问题的'预警器“。刚才听取了各处室、直属单位围绕各自承担市级重点工作目标完成情况,大家的发言准备充分、重点突出,为下一步重点目标推进打下了坚实基础。
今天召开重点工作推进会,目的是对年度重点工程项目过堂研判分析、明确节点目标、落实责任人员,加快要件办理,推进项目进度,在保证工程安全和质量的同时,抢时间、赶进度,为经济稳增长提供支撑和保障。下面我讲几点意见:
一、对标对表,准确把握市级绩效目标考核新要求
全市的目标考核体系基本是参照省考核体系进行设置的,县区(功能板块)考核以省委提出的'六个高质量(经济发展、改革开放、城乡建设、文化建设、生态环境、人民生活)“发展部署为总体框架。市级机关单位年度综合考核均实行'乘数计分法“,今年服务高质量发展年度成效得分比例系数为0.9,权重较往年稍稍下降,而党建工作得分比例系数从0.9提高到了1,意味着党建成效评价在考核中的地位更加重要。
从重点目标来看,今年各项目标的完成情况较好,有的已经提前完成,有的接近完成。一是高标准打造精品水利。一些重点水利工程序时推进,部分工程已发挥工程效益。河滨公园二期工程已形成公园面貌。二是高品质建设生态河湖。克服疫情不利影响,成功举办水库清水质改善启动仪式,生态环境修复工作受到省市主要领导高度评价。全力推动重点河流水质改善,开展骨干河道'消劣奔Ⅲ“专项攻坚行动,国考断面优Ⅲ比90.9%,同比提升18.2个百分点,省考断面优Ⅲ比为93.3%,同比提升20个百分点。三是高要求推行水资源管理。结合全市实际情况制定水资源管理工作要点,下达2022年度最严格水资源管理制度目标任务。制定2022年度节水工作计划,下达12家用水户节约用水工作补助资金共49万元,有序推进节水型工业园区试点工作。
在这里要强调一点,按照申报稿,我局共承担了35项重点目标任务,跟据掌握的情况,建设、交通等四五家单位目标总数都在我们之上,总体来看我们并不占优。并且,刚刚出台的省对设区市考核实施办法中,各种政府表彰、领导批示等加分项被取消,只保留扣分项项目。根据这个导向,市委市政府对我们的考核也很有可能取消加分项,需要各处室、直属单位高度重视,不加分情况下目标任务如何能得满分、不扣分,要多研究,多思考,做到有备无患。
二、突出重点,加快推进新阶段水利事业高质量发展
下阶段,全局上下要坚定不移遵循新时代治水思路,贯彻落实'补短板、强监管“总基调,各相关处室要加快查缺补漏,加强督查督办,全力冲刺完成后年度各项重点工作。
一是水利工程建设要有新速度。按照重点工程储备一...
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